Nirgends lassen sich so schnell so viele Kontakte knüpfen wie auf Bewerbermessen. Wer einen nachhaltigen Eindruck hinterlassen will, muss auf die Feinheiten achten. Außerdem: Nach der Messe geht die Arbeit erst richtig los. Was Sie jetzt tun sollten. mehr
Mit exzellenten Noten, einem Auslandsstudium und Joberfahrung glänzen viele Bewerber. Ihre Persönlichkeit hingegen setzen nur wenige Kandidaten ein. Durch ein kurzes Videoporträt machen Sie Firmen auf sich aufmerksam. Vorausgesetzt, Sie beachten ein paar Regeln. mehr
Wenn Personaler Kandidaten um ein Feedback bitten, wollen sie das Auswahlverfahren verbessern. Doch für Bewerber gilt das Prinzip der Nichteinmischung. Halten Sie sich mit Kritik zurück. Nutzen Sie lieber Ihre Chance und zeigen Sie, dass Sie verstanden haben, wer gesucht wird. mehr
Kurz und prägnant, so muss ein Anschreiben sein. Für Bewerber gilt: Endlose Ausführungen über jede einzelne Tätigkeit will kein Personaler lesen. Formulieren Sie präzise, so haben Sie die ersten Pluspunkte auf Ihrer Seite. mehr
Snowboard fahren, Fußball spielen und Inlineskaten: Gehören meine Hobbys in den Lebenslauf? Darüber scheiden sich bei Personalern die Geister. Die einen legen Wert auf freizeitliches Engagement, die anderen halten Hobbys im Lebenslauf für Ablenkung. Zwei Bewerbungsexperten beziehen Stellung. mehr
Warten Sie nicht, bis die perfekte Stelle frei wird. Bewerben Sie sich initiativ. Wer sich selbsbewusst vorstellt, beweist Mut und Entschlossenheit. mehr
Mit dem Bewerbungsfoto wollen Sie den Personaler davon überzeugen, dass Sie genau die richtige Person für den anvisierten Job sind. Deshalb haben Privatbilder in der Bewerbung nichts zu suchen. Wer sich bewirbt, braucht Fotos vom Profi. mehr
Das Interview-Ende läuten Personaler mit einer Aufforderung ein: "Stellen Sie Ihre offenen Bewerberfragen." Kandidaten reagieren darauf meist so, als ob ein Zahnarzt nach längerem Bohren verkündet: "Jetzt dürfen Sie selbst!" Dabei liegt im Fragen Ihre Chance. Fragen Sie zu: Wissensfindung, Selbstpräsentation und subtilen Gesprächssteuerung. mehr
Studium abgebrochen, eine lange Reise gemacht oder einfach mal eine Auszeit genommen: Manche Fakten möchte man im Lebenslauf lieber verschweigen. Doch eins steht fest: Ehrlichkeit zahlt sich aus. mehr
Fremdsprachenkenntnisse sind ein Muss bei der Bewerbung um einen attraktiven Job. Halten Sie Ihr Wissen nicht hinterm Berg. Ein Vorstellungsgespräch in englisch kann einige Türen öffnen. mehr
Lassen Sie sich bescheinigen, dass Sie Ihre Arbeit gut gemacht haben. Empfehlungen und Referenzen können nach einem Job weitere Türen öffnen. Denn die lobende Aussage einer neutralen Person ist in Ihrer Bewerbung Gold wert, meint Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Behandeln Sie Ihre Online-Bewerbung genauso sorgfältig wie eine Papierbewerbung. Setzen Sie vor allem auf Schlüsselwörter, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Sie wollen den Job wechseln? Dann nehmen Sie sich Ihre alten Unterlagen wieder vor. Geben Sie oben dazu und kürzen Sie unten, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Im Lebenslauf ist kein Platz für Versprechen, Selbsteinschätzung oder Eigenlob. Streichen Sie alles, was die klare Sicht auf Ihren Jobanspruch versperrt, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Ein Anschreiben ist kein Brief, sondern ein Briefing. Präsentieren Sie sich darin stark und selbstbewusst, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. Vor allem nichtssagende Floskeln sollten Sie unbedingt vermeiden. mehr
Personaler achten nicht auf Lampenfieber. Sie konzentrieren sich auf spannendere, entlarvende Körpersignale. Bereiten Sie sich darauf vor und überzeugen Sie durch Ihren Auftritt, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Personaler suchen im Foto Ihr wahres Ich. Mit einem ansprechenden Bewerbungsbild können Sie die ersten Punkte beim Wunscharbeitgeber sammeln. Seien Sie darum so lieb und machen Sie ganz auf schöne Seele, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Machen Sie dem Jobanbieter Appetit auf mehr. Legen Sie Arbeitsproben bei, aber plustern Sie Ihre Unterlagen nicht unnötig auf, rät Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Sie haben interessante Hobbys? Schön. Sagen sie etwas über Ihre Qualitäten im Job aus? Denn nur dann gehören sie in den Lebenslauf, meint Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Sie dürfen Ihr Arbeitszeugnis selbst schreiben? Nutzen Sie den Freifahrtschein! Wie man es richtig macht, damit das Eigenlob nicht stinkt, weiß Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Studenten müssen sich nicht aufplustern, wenn sie in ein Unternehmen hineinschnuppern wollen. Verzichten Sie auf akademisches Geschwurbel und werden Sie greifbar, sagt Bewerbungsberater Gerhard Winkler. mehr
Ihr Chef ist wieder mal schwer beschäftigt und schlägt Ihnen vor, sich Ihr Zeugnis einfach selbst zu schreiben? Greifen Sie zu. Sie haben die einmalige Chance, Ihre nächsten Bewerbungen gehörig aufzupolieren. mehr
